Nagrađeni poslodavci koji stavljaju obitelj na prvo mjesto; evo o kome je riječ

Ministar Ivan Šipić poručio je kako ulaganje u obiteljski orijentirane politike nije samo društvena odgovornost, već i strateška odluka koja povećava zadovoljstvo zaposlenika, jača produktivnost i doprinosi stabilnosti gospodarstva u vremenu sve većih demografskih izazova

Ministar demografije i useljeništva Ivan Šipić dodijelio je priznanja „Poslodavac prijatelj obitelji“ za 2025. godinu, u organizaciji Ministarstva demografije i useljeništva, Hrvatske udruge poslodavaca i Ureda UNICEF-a za Hrvatsku. Događaj je okupio predstavnike državnih institucija, poslodavaca i civilnog društva s ciljem promicanja politika koje doprinose boljem usklađivanju poslovnog i obiteljskog života.

„U vremenu brojnih izazova važnije je nego ikada stvarati uvjete u kojima obitelji mogu rasti i razvijati se. Stabilna radna mjesta i ravnoteža između poslovnog i privatnog života ključni su ne samo za zadovoljstvo građana, nego i za dugoročnu uspješnost gospodarstva. Demografska revitalizacija jedan je od prioriteta Vlade, a upravo kroz suradnju s poslodavcima možemo graditi društvo u kojem su obitelj i rad usklađeni“, poručio je ministar Šipić na početku svečanosti.

Dodao je kako ovogodišnji dobitnici priznanja svojim praksama pokazuju da je moguće istodobno graditi uspješne organizacije i njegovati vrijednosti odgovornosti i brige za obitelj.

„Ova nagrada priznanje je vašem trudu da stvorite radno okruženje u kojem roditelji mogu biti i profesionalno ostvareni i prisutni u životima svojih obitelji. Vašim primjerom potvrđujete da ulaganje u zaposlenike donosi korist i ljudima i poslovanju“, istaknuo je ministar.

U nastavku programa prikazan je video prilog o poslodavcima koji postavljaju standarde u području obiteljski odgovornih politika, nakon čega su dodijeljena priznanja „Poslodavac prijatelj obitelji“ za 2025. godinu onim poduzećima koja svojim praksama nadilaze zakonske okvire i aktivno doprinose dobrobiti zaposlenika i njihovih obitelji.

Ministar Šipić je potom udijelio nagrade dobitnicima u sve četiri kategorije: Saron Management Solutions d.o.o. u kategoriji mikro poduzeća, Takeda Pharmaceuticals Croatia d.o.o. u kategoriji malih poduzeća,  DICE Digital Innovation Center d.o.o. u kategoriji srednjih poduzeća te A1 Hrvatska d.o.o. u kategoriji velikih poduzeća.

U okviru prvog panela, pod nazivom „Politike koje rade za obitelji: od zakonodavnog okvira do poslovne prakse“, sudionici su raspravljali o važnosti povezivanja zakonodavnog okvira s konkretnim rješenjima u poslovnom sektoru, s naglaskom na ulogu države, poslodavaca i međunarodnih partnera.

Predstavljeni su i rezultati anketnog istraživanja provedenog među zaposlenicima poduzeća – dobitnika priznanja, koji potvrđuju pozitivan utjecaj obiteljski orijentiranih politika na zadovoljstvo zaposlenika, njihovu produktivnost i dugoročnu vezanost uz poslodavca.

Drugi panel, „Djeca, roditelji i radno mjesto“, bio je usmjeren na razmjenu konkretnih iskustava i primjera dobre prakse iz poslovnog sektora, s posebnim naglaskom na potrebe roditelja i dobrobit djece u suvremenom radnom okruženju.

Zakjučeno je da je dodjela priznanja „Poslodavac prijatelj obitelji“ još jednom potvrdila važnost sustavnog poticanja politika koje pridonose kvalitetnijem životu obitelji te dugoročnoj demografskoj revitalizaciji Republike Hrvatske.